LogoLogoLogoLogo
  • صفحه اصلی
  • آهن و فولاد
  • سنگ آهن و معادن
  • فلزات پایه
  • نظرها و دیدگاه ها
  • LME
  • اشتراک ماهنامه
  • تماس با ما
  • استخدام

اولین و پرمخاطب ترین نشریه تخصصی صنایع فلزی و معدنی
(از سال 1384 )
اخبار و تحلیل های صنایع آهن و فولاد، آلومینیوم، مس، سرب و روی، معادن و...

اعتراض کارگران “فولاد سیادن ابهر” و “معدن زغال‌سنگ هشونی” به عدم‌پرداخت حقوق و مطالبات
اردیبهشت ۱۴, ۱۴۰۵
آغاز نخستین نقشه‌برداری هوایی مصر از معادن پس از ۴۲ سال
اردیبهشت ۱۴, ۱۴۰۵
نمایش همه

بدهی ۲۸۰۰ میلیارد تومانی “ذوب‌آهن اصفهان” و “فولاد” به “بیمه آتیه‌سازان حافظ”

اردیبهشت ۱۴, ۱۴۰۵
موضوعات
  • آهن و فولاد
  • اخبار
برچسب ها

گروه رسانه‌ای پردازش – درحالیکه بسیاری از کارگرانی که کارگاهشان در جنگ تخریب شده، واجد شرایط دریافت بیمه بیکاری هستند، حسین رنجبران، مدیرعامل شرکت خدمات بیمه تکمیلی آتیه‌سازان حافظ تصریح کرد که این شرکت مبلغ ۲۰ هزار میلیارد تومان از سازمان تامین اجتماعی، مبلغ ۱/۳ هزار میلیارد تومان از صندوق کشوری، مبلغ ۱۸۰۰ میلیارد تومان از ذوب‌آهن اصفهان و از فولاد یک هزار میلیارد تومان طلب دارد.

مدیرعامل آتیه سازان حافظ بیان کرد: تامین اجتماعی از قرارداد قبلی بیمه تکمیلی در  سال ۱۴۰۴، تا آخر تیرماه را انجام داده است. در قرارداد جدید سهم بیمه شدگان تا اسفند پرداخت شده است. فروردین نیز کامل تسویه نشده است. حق بیمه فروردین درحال پرداخت است و در قرارداد قدیم تنها ماه مهر و آبان پرداخت نشده است.

این در حالی است که محمدرضا فرزعلیان، فعال کارگری به خرگزاری ایلنا گفته است طبق قانون بیمه بیکاری، بیمه شدگان تامین اجتماعی چنانچه مشمول قانون کار باشند و کارگاه آن‌ها بر اثر حمله دشمن آسیب دیده و تعطیل شده باشد، می‌توانند از مقرری بیمه بیکاری برخوردار شوند. 

وی افزود: این عده از بیکاران نیازی به داشتن حداقل ۶ ماه سابقه پرداخت حق بیمه به سازمان تامین اجتماعی ندارند و با داشتن حتی یک روز سابقه و یا احراز رابطه کارگری و کارفرمایی، از این مقرری بهره‌مند می‌شوند. 

به گفته فرزعلیان، مدت پرداخت مقرری بیمه بیکاری برای بیمه شدگانی که بر اثر وقوع جنگ کار خود را از دست داده و سابقه لازم ۶ ماه را ندارند، همانند کسانی است که ۶ ماه سابقه دارند؛ یعنی برای مجردین ۶ ماه مقرری پرداخت می‌شود و برای متاهلین و متکفلین ۱۲ ماه مقرری قابل پرداخت است.

این فعال کارگری افزود: میزان مقرری بیمه بیکاری، ۵۵ درصد میانگین حقوق بیمه شده در سه ماه آخر اشتغال است که از حداقل حقوق سال جاری کمتر نخواهد بود. برای بیکارانی که افراد تحت تکفل دارند به ازای هر نفر افراد تحت کفالت، ۱۰ درصد به مستمری آن‌ها اضافه می‌شود به شرطی که از ۸۰ درصد حقوق کارگر فراتر نرود.

او در پایان گفت: حداکثر حقوق مقرری بگیران بیکاری، ۸۰ درصد دستمزد آن‌ها خواهد بود.

اشتراک گذاری

مطالب مرتبط

تیر ۲۵, ۱۴۰۵

چرخش راهبردی غول فولادی آلمان؛ سالزگیتر HKM را یکپارچه کرد؛ دو هزار فرصت شغلی قربانی بازسازی


اطلاعات بیشتر
تیر ۲۵, ۱۴۰۵

تداوم هجوم نقدینگی به صندوق‌های فلزات گران‌بها در بازار سرمایه


اطلاعات بیشتر
تیر ۲۴, ۱۴۰۵

در نشست کمیته راهبردی شرکت فولاد اکسین خوزستان مطرح شد؛ تاکید بر پیگیری مستمر تامین مواد اولیه و توسعه بازارهای صادراتی


اطلاعات بیشتر

برچسب‌ها

ایمپاسکو ایمیدرو تحلیل_فلزات_پایه دانش_بنیان ذوب آهن اصفهان ذوب‌آهن اصفهان شرکت_معدنی_صنعتی_چادرملو شرکت ملی مس ایران شرکت چادرملو صنایع فلزی و معدنی صنایع معدنی صنعت_فولاد صنعت فولاد صنعت و معدن فولاد فولاد_خوزستان فولاد آلیاژی فولاد آلیاژی ایران فولاد خراسان فولاد خوزستان فولاد سنگان فولادمبارکه فولاد مبارکه فولاد هرمزگان ماهنامه_تخصصی_پردازش ماهنامه تخصصی پردازش ماهنامه پردازش مجتمع ایمیدرو مس مصاحبه مصاحبه_159_158 مصاحبه_161_160 مصاحبه_163_162 مصاحبه_165_164 مصاحبه_تصویری مقاله مقاله_171_170 هلدینگ_ومعادن ومعادن چادرملو چین گروه_رسانه‌ای_پردازش گروه رسانه‌ای پردازش گزارش_تحلیلی گفت‌وگوی_تصویری
© تمامی حقوق این سایت برای ماهنامه تخصصی پردازش محفوظ است.      طراحی و پشتیبانی : اینستا ادز