LogoLogoLogoLogo
  • صفحه اصلی
  • آهن و فولاد
  • سنگ آهن و معادن
  • فلزات پایه
  • نظرها و دیدگاه ها
  • LME
  • اشتراک ماهنامه
  • تماس با ما
  • استخدام

اولین و پرمخاطب ترین نشریه تخصصی صنایع فلزی و معدنی
(از سال 1384 )
اخبار و تحلیل های صنایع آهن و فولاد، آلومینیوم، مس، سرب و روی، معادن و...

بورس کالا، هفته را با معامله ۱۶ کیلوگرم شمش نقره آغاز کرد
اردیبهشت ۲۸, ۱۴۰۴
تعطیلی نیمی از ظرفیت شهرک‌های صنعتی در پی قطعی برق
اردیبهشت ۲۸, ۱۴۰۴
نمایش همه

تورج زارع در مراسم معارفه معاون توسعه و برنامه‌ریزی ایمپاسکو اعلام کرد: با شفافیت کامل، مسیر ورود سرمایه‌گذاران را هموار می‌کنیم

اردیبهشت ۲۸, ۱۴۰۴
موضوعات
  • اخبار
  • سنگ آهن و معادن
برچسب ها

گروه رسانه‌ای پردازش- در مراسم تودیع و معارفه معاون توسعه و برنامه‌ریزی شرکت تهیه و تولید مواد معدنی ایران (ایمپاسکو)، منیژه غلامرضایی با حکم مدیرعامل به عنوان سرپرست این معاونت منصوب شد.

به گزارش روابط عمومی ایمپاسکو، تورج زارع مدیرعامل شرکت تهیه و تولید مواد معدنی ایران، در این مراسم با تاکید بر لزوم شفاف‌سازی فرآیندها و بازتعریف نقش سرمایه‌گذاران، گفت: آماده‌ایم با اطلاعات دقیق، مستند و شفاف، مسیر حضور سرمایه‌گذاران واقعی را در پروژه‌های معدنی تسهیل کنیم. سرمایه‌گذار اگر میدان‌دار باشد، تولید راه می‌افتد و اشتغال پایدار شکل می‌گیرد.

وی تاکید کرد که مدل‌های فعلی جذب سرمایه‌گذار باید آسیب‌شناسی شوند تا از ورود مجموعه‌هایی با اهداف غیرشفاف جلوگیری شود.

به گفته زارع، شرکت تهیه و تولید با وجود ماهیت دولتی‌اش، باید از حداکثر ظرفیت بروکراسی استفاده کند و ضمن چالاک سازی خود،  فضای جذب سرمایه را حرفه‌ای‌تر و اعتمادآفرین‌تر کند.

فرهنگ سازمانی؛ زیربنای توسعه پایدار

زارع در ادامه، با استناد به نتایج تحقیقات مدون در مدیریت کلاسیک دنیا، فرهنگ سازمانی را پایه موفقیت سازمان دانست و گفت: فرهنگ، یک شبه تغییر نمی‌کند. باید با گفت‌وگو، مشارکت و کار تیمی، تحول را در رفتار و نگرش افراد شکل دهیم. مثل یک تیم فوتبال، اگر بهترین نفرات را داشته باشیم ولی هماهنگی نداشته باشند، موفقیتی در کار نخواهد بود.

او همچنین افزود: نیروی انسانی زمانی موفق است که در فضای تعامل، اعتماد و همراهی رشد کند. حتی اگر کسی دانش فنی محدودی داشته باشد اما توان تیم‌سازی و ارتباط قوی داشته باشد، می‌تواند مؤثرتر از فردی واقع شود که تنها دانش فنی دارد و‌ توانایی تیم سازی ندارد. ترکیب مهارت فنی با توان ارتباطی، کلید موفقیت ماست.

برنامه‌ریزی برای توسعه متوازن و مدیریت مسوولانه منابع

مدیرعامل ایمپاسکو در ادامه با اشاره به اهمیت منابع انرژی و محیط زیست در توسعه کشور گفت: مسئله انرژی، موضوع روز دنیاست و ما در بخش معدن باید بیش از گذشته نسبت به مصرف منابع و تبعات زیست‌محیطی آن مسئولانه عمل کنیم. نسل آینده به تصمیم‌های امروز ما وابسته است.

وی همچنین با اشاره به تجربه شرکت‌هایی مانند Rio Tinto در شفاف‌سازی سازوکارهای مدیریتی، خواستار اصلاح فرآیندهای ارزیابی عملکرد و ارتقای منابع انسانی بر پایه معیارهای عادلانه و مشخص شد.

در پایان، زارع با قدردانی از زحمات محمدرضا کریمی، معاون پیشین توسعه و برنامه‌ریزی، انتصاب غلامرضایی را گامی در مسیر اجرای راهبردهای تحول‌گرا و ارتقای بهره‌وری دانست. غلامرضایی پیش‌تر در مدیریت زیرساخت سازمان ایمیدرو و حوزه برنامه‌ریزی ایمپاسکو فعالیت داشته و با ساختارهای اجرایی و مالی این مجموعه آشنایی کامل دارد.

اشتراک گذاری

مطالب مرتبط

خرداد ۷, ۱۴۰۵

سقوط قیمت طلا به کمترین میزان در دو ماه اخیر به دلیل ترس از تورم


اطلاعات بیشتر
خرداد ۷, ۱۴۰۵

گزارش هفتگی معاملات فلزات پایه، کنسانتره سنگ‌آهن، گندله سنگ‌آهن، آهن اسفنجی، شمش بلوم، میلگرد ساختمانی و تیرآهن


اطلاعات بیشتر
خرداد ۷, ۱۴۰۵

تاکید ایمیدرو و محیط‌‌‌‌زیست بر تسریع مجوزهای معدنی


اطلاعات بیشتر

برچسب‌ها

ایمپاسکو ایمیدرو تحلیل_فلزات_پایه دانش_بنیان ذوب آهن اصفهان ذوب‌آهن اصفهان شرکت_معدنی_صنعتی_چادرملو شرکت ملی مس ایران شرکت چادرملو صنایع فلزی و معدنی صنایع معدنی صنعت_فولاد صنعت فولاد صنعت و معدن فولاد فولاد_خوزستان فولاد آلیاژی فولاد آلیاژی ایران فولاد خراسان فولاد خوزستان فولاد سنگان فولادمبارکه فولاد مبارکه فولاد هرمزگان ماهنامه_تخصصی_پردازش ماهنامه تخصصی پردازش ماهنامه پردازش مجتمع ایمیدرو مس مصاحبه مصاحبه_159_158 مصاحبه_161_160 مصاحبه_163_162 مصاحبه_165_164 مصاحبه_تصویری مقاله مقاله_171_170 هلدینگ_ومعادن ومعادن چادرملو چین گروه_رسانه‌ای_پردازش گروه رسانه‌ای پردازش گزارش_تحلیلی گفت‌وگوی_تصویری
© تمامی حقوق این سایت برای ماهنامه تخصصی پردازش محفوظ است.      طراحی و پشتیبانی : اینستا ادز